原標題：2019軍隊文職人員招考今起報名 怎么報名、考什么？

　　3月13日起至3月20日，2019年全軍面向社會公開招考文職人員啟動網上報名。

　　這是深化國防和軍隊改革以來，全軍第二年面向全社會招考文職人員。相比于去年首年9000余人的招考計劃，今年全軍計劃招收文職人員數量大幅增加，超過1.9萬名。

　　4月28日全軍組織文職人員統(tǒng)一考試

　　中央軍委政治工作部近日部署展開2019年全軍面向社會公開招考文職人員工作。據悉，此次公開招考著眼服務部隊需要，主要招錄一批文職人員到主干專業(yè)系列、重點關鍵崗位和艱苦邊遠地區(qū)。

　　此次招考注重引進優(yōu)質人才、嚴把標準條件、精準按崗擇人、提高人才選拔質量，從源頭上建強文職人員隊伍。

　　根據計劃安排，3月13日8:00至20日12:00，報考人員可通過軍隊人才網報名，4月28日全軍組織統(tǒng)一考試?？荚噧热莅ü部颇亢蛯I(yè)科目，各科目考試的范圍、內容和具體要求已在軍隊人才網公布。9月底前，完成面試體檢、政治考核、綜合考察、公示審批等工作。

　　根據發(fā)布的招考崗位計劃，今年全軍一共計劃招收超過1.9萬名文職人員，涵蓋各戰(zhàn)區(qū)、軍兵種、武警部隊、軍隊院校、軍隊醫(yī)院、地方人民武裝部等。崗位包括工程技術類的軟件開發(fā)、網絡工程、數據庫建設等，也包括新聞采編、檔案管理、翻譯、會計、法律服務等。

　　招考不舉辦輔導培訓班，提醒考生勿上當受騙

　　中央軍委政治工作部提醒，本次全軍統(tǒng)一考試和面試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班，可依據軍隊人才網發(fā)布的公共科目和專業(yè)科目考試大綱做好相關準備。

　　目前社會上出現的假借文職人員公開招考舉辦的輔導班、輔導網站以及發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次招考無關，提醒廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　釋疑1：哪些人可以報名考試？

　　——高等學校畢業(yè)生或者社會人才均可報考

　　軍隊文職人員的招考對象為普通高等學校畢業(yè)生或者社會人才。其中，普通高等學校畢業(yè)生包括應屆畢業(yè)生和非應屆畢業(yè)生，應屆畢業(yè)生是指2019年畢業(yè)，且在當年9月30日前取得相應畢業(yè)證和學位證的畢業(yè)生。2019年畢業(yè)的定向生、委培生原則上不得報考。

　　非應屆畢業(yè)生是指在兩年擇業(yè)期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生。

　　部分崗位還有年齡限制。報考科級副職以下管理崗位或者初級專業(yè)技術崗位的，年齡不超過35周歲；報考科級正職管理崗位或者中級專業(yè)技術崗位的，年齡不超過45周歲。

　　同時，此次招考還設置了定向招考，定向招考對象為軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女以及現役軍人配偶。

　　釋疑2：文職人員考試考什么？

　　——公共科目和1門相應專業(yè)科目

　　據中央軍委政治工作部介紹，全軍統(tǒng)一考試內容包括公共科目和1門相應專業(yè)科目，主要考核報考人員的綜合素質和專業(yè)基礎。

　　根據考試大綱，公共科目考試大綱由管理崗位和專業(yè)技術崗位共用，分為基本知識和崗位能力兩部分，主要內容包括政治、經濟、法律、人文與社會、科學技術、國防和軍隊、言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析等10個方面，主要測查綜合素質。

　　專業(yè)科目考試大綱分為哲學、經濟學、法學、教育學、文學、外國語言文學、歷史學、理工學、農學、醫(yī)學、圖書檔案學、藝術學、管理學等13類44個專業(yè)。

　　對專業(yè)科目考試大綱沒有覆蓋的小語種和少數民族語言專業(yè)崗位，專業(yè)科目筆試按照相應語種語言本科教育教學大綱命題。公共科目和專業(yè)科目考試大綱，可登錄軍隊人才網瀏覽和下載。

　　釋疑3：軍隊文職人員有何待遇？

　　——房補、福利等參照現役軍官標準

　　文職人員一直是軍隊人員的組成部分，此次軍改建立統(tǒng)一的文職人員制度，擴大文職人員編配范圍，是重塑全軍軍事力量體系的內在要求。

　　大量使用文職人員是現代軍隊的通行做法，從世界發(fā)達國家軍隊看，文職人員數量規(guī)模一般達到現役員額的一半以上?，F代軍事人才已不限于現役軍人，強國軍隊需要吸引知識精英、技術精英和管理精英為軍隊建設服務，同時把官兵從大量軍民通用、不參與一線作戰(zhàn)行動的崗位上解脫出來。

　　根據我國頒布實施的新《中國人民解放軍文職人員條例》，文職人員崗位分為管理和專業(yè)技術兩類。管理崗位設置9個等級，從高到低有部級副職、局級正職到科員、辦事員；專業(yè)技術崗位分為高級、中級、初級崗位，由高到低設一級至十三級。

　　文職人員待遇保障政策按照高于地方同類人員、具有比較優(yōu)勢的思路設計。文職人員的住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執(zhí)行，符合規(guī)定條件的人員，軍隊可以增發(fā)住房補助。

　　另外，用人單位及其文職人員參照國家公務員和事業(yè)單位工作人員辦法，參加所在地社會保險。軍隊根據國家有關規(guī)定，為文職人員建立補充保險、健康體檢、子女入托等普惠性福利待遇，文職人員與現役軍官同等享受。

　　背景：2018年全軍新聘5700余名文職人員

　　2018年夏天起，全軍實施了深化國防和軍隊改革以來首次面向社會公開招考文職人員，共發(fā)布9297名文職人員招考計劃，涵蓋44個專業(yè)科目。

　　據軍隊人才網日前消息，2018年面向社會公開招考文職人員工作已經順利結束，全軍共新聘文職人員5700余名，正依托16所軍隊院校陸續(xù)展開崗前培訓。

　　新招錄文職人員中，本科以上的占91%，碩士以上的占34%，其中教學、科研、工程、醫(yī)療等主干專業(yè)崗位碩士以上的占44%，畢業(yè)于“雙一流”“985工程”“211工程”等國內重點高校和國外高校的占27%。

　　據分析，報考人員表現出來源多樣化的特征。全國600余名公務員報考，錄取率4%；1.8萬余名國有企事業(yè)單位工作人員報考，錄取率6%。公開招考暢通了機關、企事業(yè)單位工作人員等優(yōu)秀人才獻身國防、服務軍隊的“綠色通道”。

　　據了解，新招錄的文職人員中，社會成熟人才占50%，其中具有中級職稱的占12%，大多是科研院所、醫(yī)療機構和機關事業(yè)單位的業(yè)務骨干，即聘即用有效縮短了適崗時間。另外還有20名轉業(yè)干部和退役大學生士兵，他們熟悉了解部隊，適應崗位能力強，能夠更好地發(fā)揮作用。