海南省國(guó)家稅務(wù)局2012年度公開招聘事業(yè)編制工作人員公告

　　(第1號(hào))

　　海南省國(guó)家稅務(wù)局為國(guó)家稅務(wù)總局垂直管理單位，是海南省主管國(guó)家稅收工作的職能部門，為正廳級(jí)全職能局?，F(xiàn)面向全國(guó)公開招聘省局機(jī)關(guān)事業(yè)編制工作人員10名。

　　一、招聘崗位及主要職責(zé)

　　java程序開發(fā)設(shè)計(jì)崗位：招聘7名。根據(jù)業(yè)務(wù)需求，基于weblogic中間件和Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)，使用struts/Spring/Hibernate等框架和java語(yǔ)言開發(fā)應(yīng)用軟件。

　　Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)設(shè)計(jì)崗位：招聘3名。海量數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)和算法優(yōu)化;數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)分析和數(shù)據(jù)建模;Web數(shù)據(jù)展示;使用SQL語(yǔ)句、存儲(chǔ)過程、游標(biāo)、統(tǒng)計(jì)函數(shù)等進(jìn)行編程。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)18周歲以上、30周歲以下(1982年5月1日至1994年5月1日期間出生);

　　(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　(四)具有良好的品行;

　　(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(六)全日制本科及以上學(xué)歷(在境外獲得的學(xué)歷學(xué)位需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料);

　　(七)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子電氣與信息技術(shù)和數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè);

　　取得計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試初級(jí)以上資格(含初級(jí))的，報(bào)考java程序開發(fā)設(shè)計(jì)崗位不限制專業(yè);

　　取得計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試中級(jí)以上資格(含中級(jí))的，報(bào)考Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)設(shè)計(jì)崗位不限制專業(yè)。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　1.報(bào)名時(shí)間：2012年6月14日至6月27日。

　　2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式?？忌鷱恼衅腹娓郊孕邢螺d《海南省國(guó)家稅務(wù)局系統(tǒng)公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表》，按要求填寫并于6月27日前發(fā)送至hngs2012@vip.163.com電子郵箱。

　　(二)報(bào)名要求

　　1.考生除填寫報(bào)名表外，要求于2012年6月27日前通過特快郵遞、傳真或電子郵件方式向海南省國(guó)家稅務(wù)局人事處一并提交以下資料：本人有效身份證、畢業(yè)證(2012年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人學(xué)生證、所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試資格證書的復(fù)印件或電子掃描件，以及3張近期同底2寸免冠半身照片(可提供電子相片)。

　　2.每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　(三)資格審查

　　資格審查由海南省國(guó)家稅務(wù)局負(fù)責(zé)。7月6日前，通過資格審查人員名單在海南省國(guó)家稅務(wù)局網(wǎng)站公布。崗位招聘人數(shù)與經(jīng)資格審查符合條件人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到1:3;未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減或取消招聘崗位。

　　四、考試

　　(一)考試采取專業(yè)考試和面試結(jié)合的方法進(jìn)行。其中：專業(yè)考試分基礎(chǔ)知識(shí)(筆試)和編程能力(上機(jī))兩個(gè)科目，兩個(gè)科目成績(jī)均為百分制，兩個(gè)科目成績(jī)之和為專業(yè)考試總成績(jī)。

　　(二)根據(jù)基礎(chǔ)知識(shí)(筆試)成績(jī)從高到低順序，按招聘崗位數(shù)1:5的比例，確定參加編程能力(上機(jī))考試人選。不足1:5比例的，組織現(xiàn)有的基礎(chǔ)知識(shí)(筆試)人員參加編程能力(上機(jī))考試。

　　(三)專業(yè)考試總成績(jī)?cè)O(shè)定80分為合格分?jǐn)?shù)線。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，按招聘崗位數(shù)1:3的比例，根據(jù)專業(yè)考試總成績(jī)從高到低順序確定參加面試人選;未達(dá)到1:3比例的，按不低于1∶2、不高于1∶3的比例由高到低確定面試人選;如果同一崗位有2名以上相同分?jǐn)?shù)者，則同時(shí)進(jìn)入面試。未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，取消面試資格。

　　(四)面試采取結(jié)構(gòu)化方式，百分制計(jì)算。根據(jù)專業(yè)考試成績(jī)和面試成績(jī)計(jì)算綜合成績(jī)，其中：專業(yè)考試成績(jī)占80%，面試成績(jī)占20%。

　　專業(yè)考試、面試定于7月份，具體專業(yè)考試、面試時(shí)間地點(diǎn)另行發(fā)布通知。

　　五、體檢和考察

　　(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)以及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))實(shí)施。體檢不合格者，分職位按照成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　(二)在職報(bào)考人員，要求體檢之前提供所在單位同意報(bào)考的證明。

　　(三)根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況?？疾斐霈F(xiàn)不合格者可依次遞補(bǔ)。

　　六、聘用

　　聘用人員名單在海南省國(guó)家稅務(wù)局網(wǎng)站公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，按程序辦理聘用手續(xù)。相關(guān)管理及待遇等參照海南省關(guān)于事業(yè)單位工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　報(bào)名資料郵寄地址：海南省國(guó)家稅務(wù)局人事處(?？谑旋埨ケ甭?0號(hào)，郵編570105)

　　聯(lián)系電話：0898-66509332、66791273、66509301(傳真)

 

　　附件： 海南省國(guó)家稅務(wù)局系統(tǒng)公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名登記表.doc

 

　　海南省國(guó)家稅務(wù)局

　　二○一二年六月十二日