自治區(qū)科協(xié)新疆科學(xué)技術(shù)館、科普雜志社2012年面向社會

公開招聘工作人員公告

　　自治區(qū)科協(xié)所屬新疆科學(xué)技術(shù)館、新疆科普雜志社是正處級事業(yè)單位，經(jīng)費實行全額預(yù)算管理，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準，新疆科學(xué)技術(shù)館面向社會公開招聘工作人員10人；新疆科普雜志社面向社會公開招聘工作人員1人。具體事宜如下：

　　一、招聘崗位（見附表一）

　　二、招聘范圍：面向社會公開招聘，符合招聘崗位條件者均可報名應(yīng)聘。

　　三、發(fā)布招聘信息：在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn/）、新疆科協(xié)網(wǎng)（http://www.xast.org.cn/）發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時間為2012年9月25日至10月20日。

　　四、應(yīng)聘人員資格與條件

　　1、擁護黨的路線方針政策，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，在大是大非面前立場堅定，旗幟鮮明，遵守國家法律法規(guī)。具有良好的職業(yè)道德。

　　2、品行端正，學(xué)業(yè)優(yōu)良，身體健康，善于溝通，辦事干練，有較強的語言表達和文字工作能力，有良好的組織紀律觀念和團隊精神。

　　3、具有履行崗位職責(zé)的能力。

　　4、符合招聘崗位職責(zé)的其他條件。有特長者優(yōu)先考慮。

　　5、28周歲以下是指1984年9月 1日以后出生。其余年齡以此類推。

　　五、報名

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2012年10月22日至10月31日

　?。ǘ﹫竺攸c：自治區(qū)科協(xié)組織人事部(10樓)

　　地 址：烏魯木齊市新醫(yī)路686號（乘52、153路公交車在科技館站下車；BRT1號、3號線在兒童公園站下車）。

　?。ㄈ﹫竺?lián)系人及電話：劉緒英  戴俊紅  高若揚

　　0991-6386014、0991-6386544、0991-6386088

　?。ㄋ模﹫竺殠Р牧希悍险衅负喺乱?guī)定條件的人員須填寫報名資格審查表，并持本人身份證、畢業(yè)證、報考職位必需的其他有關(guān)證明原件和復(fù)印件及一寸正面免冠照片三張（報名材料概不退還）。報名時須留準確聯(lián)系方式，以便及時通知有關(guān)事宜。屬在職人員的需提交單位同意報名的證明。每位考生只允許報考一個崗位。

　　六、資格審查

　　自治區(qū)科協(xié)組織人事部對應(yīng)聘人員的相關(guān)資料、證件按照招聘實施方案的條件對照審查，對符合招聘條件的人員統(tǒng)一歸檔。對不符合招聘條件的人員通知本人取回資料及有關(guān)證件。

　　七、考試

　　資格審查通過者電話通知本人進入考試環(huán)節(jié)?？荚嚪譃楣P試和面試。其中筆試占50%，面試占50%。

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試為綜合能力測試和專業(yè)能力測試，考試采取閉卷方式，試卷一律使用漢文命題,漢文答卷?？荚嚂r間另行通知，筆試地點以準考證為準。考試一律用漢語言答題，對使用國家通用語言文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員在筆試成績上不加分。專業(yè)能力測試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)能力，綜合能力測試主要考察應(yīng)聘者的綜合能力。筆試成績?yōu)榫C合能力×50%+專業(yè)能力×50%，筆試滿分為100分。為形成競爭，同一職位招聘人數(shù)與符合條件報考人數(shù)之比不得低于1：3比例，達不到這一比例的，取消該職位的招聘計劃，不再進行補報。

　　筆試成績出來后，由自治區(qū)科協(xié)在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn/）和新疆科協(xié)網(wǎng)（http://www.xast.org.cn/）上公示3天。

　?。ǘ┟嬖?/p>

　　根據(jù)筆試成績，按高分到低分以1：3比例確定參加面試的人員，若出現(xiàn)放棄面試資格人員,可根據(jù)筆試成績從高分到低分依次進行遞補。面試考察應(yīng)聘者綜合應(yīng)變能力。

　　考試結(jié)束后，由自治區(qū)科協(xié)根據(jù)總成績計算方法算出總成績，并在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn/）、新疆科協(xié)網(wǎng)（http://www.xast.org.cn/）上公示3天。

　?。ㄈ┛偝煽冇嬎惴椒ǎ汗P試×50%+面試×50%。

　　八、體檢

　　根據(jù)筆試、面試總成績，由高分到低分按擬錄用人員1：1的比例確定體檢對象，在自治區(qū)科協(xié)指定醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄錄用資格。體檢標準和規(guī)則按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢費用自理。

　　九、考察

　　（一）自治區(qū)科協(xié)將對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)?；騿挝还?。如無工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

　?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé)，誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員，必須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

　　十、錄用

　　自治區(qū)科協(xié)將會按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，確定最終錄用人員。

　　十一、公示

　　經(jīng)自治區(qū)科協(xié)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn/）予以公示7天，對公示無異議的人員，報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批認定，辦理錄用手續(xù)。

　　十二、組織實施。此次招聘由自治區(qū)科協(xié)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，具體研究制定招聘工作的程序、實施方案及辦法，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)筆試、面試，研究確定聘用人員。

　　十三、招聘監(jiān)督。由自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)科協(xié)紀檢部門委派專人全程監(jiān)督此次招聘。

　　監(jiān)督人：劉志紅  自治區(qū)科協(xié)副處級紀檢監(jiān)察員

　　0991-6386030

　　十四、其他事項

　　（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，由自治區(qū)科協(xié)在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)科協(xié)網(wǎng)及時進行公告。

　?。ǘ﹫罂既藛T必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)科協(xié)網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

　?。ㄈ┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

　?。ㄋ模┍痉桨肝幢M事宜，由自治區(qū)科協(xié)負責(zé)解釋。

　　附件：1.新疆科學(xué)技術(shù)館、新疆科普雜志社2012年面向社會公開招聘崗位一覽表（下載）

　　2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表（下載）

　　自治區(qū)科協(xié)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2012年9月20日