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事業(yè)單位

2020年國家圖書館應(yīng)屆生招聘30人公告

http://www.ldmfl.com       2020-03-06 08:27      來源:中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部
【字體: 】              

  2020年國家圖書館應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘公告已發(fā)布,本次共招錄30人,報(bào)名時(shí)間為自公告公布之日至4月1日,筆試時(shí)間另行通知,筆試內(nèi)容包括職業(yè)能力測試和心理測試,主要考察應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所必備的綜合知識(shí)、認(rèn)知能力和專業(yè)水平,其中心理測試僅作為選拔錄用的輔助參考。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,復(fù)習(xí)課程推薦:

 

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  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(3月6日-4月1日)

 

  國家圖書館2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘公告


  根據(jù)圖書館事業(yè)發(fā)展需要,國家圖書館計(jì)劃面向2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘30名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、單位簡介


  國家圖書館為文化和旅游部直屬事業(yè)單位,主要承擔(dān)國家古籍保護(hù)中心、國家典籍博物館、國家文獻(xiàn)信息資源總庫(國家總書庫)、國家書目中心、全國圖書館信息網(wǎng)絡(luò)中心和全國圖書館發(fā)展研究中心的職責(zé)。


  二、招聘基本條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守憲法和法律;


  (二)政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會(huì)主義制度,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;


 ?。ㄈ釔畚幕吐糜问聵I(yè),具有良好的道德品行,有事業(yè)心和責(zé)任感;


 ?。ㄋ模┚邆湔衅笉徫凰璧膶W(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求;


 ?。ㄎ澹┚哂羞m應(yīng)崗位要求的身體條件及心理素質(zhì);


 ?。┚邆鋶徫凰枰钠渌麠l件;


 ?。ㄆ撸┮蚍缸锸苓^刑事處罰人員,被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報(bào)考。


 ?。ò耍?yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。


  三、招聘范圍


  應(yīng)聘人員須為2020年全國普通高等學(xué)校統(tǒng)招統(tǒng)分應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向、委培、部隊(duì)院校)。北京生源指入讀高校前具有北京市常住戶口的學(xué)生;京外生源應(yīng)符合進(jìn)京落戶的相關(guān)政策要求。海外留學(xué)歸國人員,須符合教育部留學(xué)服務(wù)中心關(guān)于留學(xué)歸國人員就業(yè)報(bào)到相關(guān)政策要求。


  四、招聘崗位及條件


  詳見附件《國家圖書館2020年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘崗位信息表》。崗位專業(yè)設(shè)置參照教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》執(zhí)行。


  五、招聘程序


  (一)網(wǎng)上報(bào)名。自公告公布之日至4月1日,應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄國家圖書館簡歷系統(tǒng)(網(wǎng)址:http://resume.nlc.cn)進(jìn)行注冊填報(bào)。請(qǐng)仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng),完整填報(bào)個(gè)人信息,每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。


 ?。ǘ┵Y格審查。依據(jù)招聘條件和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,根據(jù)需要可要求應(yīng)聘人員補(bǔ)充有關(guān)材料,符合報(bào)名條件的,通過資格審查進(jìn)入筆試。同一崗位通過資格審查人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)比例達(dá)到5:1方可開考,達(dá)不到該比例的,在筆試開始前取消該崗位招聘計(jì)劃,并在國家圖書館門戶網(wǎng)站公布。資格審查結(jié)束后,將通過手機(jī)短信形式通知進(jìn)入筆試范圍的應(yīng)聘人員,未進(jìn)入筆試范圍的,不再通知。


 ?。ㄈ┕P試。進(jìn)入筆試人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄“國家圖書館簡歷系統(tǒng)”進(jìn)行確認(rèn)并打印準(zhǔn)考證,逾期未打印準(zhǔn)考證的視為自動(dòng)放棄。筆試總分100分,采取閉卷考試方式,內(nèi)容包括職業(yè)能力測試和心理測試,主要考察應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所必備的綜合知識(shí)、認(rèn)知能力和專業(yè)水平,其中心理測試僅作為選拔錄用的輔助參考。


  筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。


 ?。ㄋ模┟嬖?。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照5:1的比例確定參加面試人員,達(dá)不到該比例的,按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。如有考生放棄,按照該崗位筆試成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。面試總分100分,重點(diǎn)考察考生的個(gè)人修養(yǎng)、語言表達(dá)及其邏輯分析與應(yīng)變能力。


  面試的時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。


 ?。ㄎ澹w檢和考察。面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(筆試占50%,面試占50%)、參考心理測試情況,按照1:1的比例確定體檢和考察入圍人選。組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行??疾煨〗M到應(yīng)聘人員所在學(xué)校進(jìn)行全面考察,考察方式為個(gè)別談話和查閱檔案,談話人不少于2人。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)等情況。如有應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄的或體檢、考察不合格的,將研究決定是否按該崗位綜合成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。


 ?。┕?。根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人選,在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)問題的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行核查處理。


  公示后擬聘人員自動(dòng)放棄的,需由本人以書面形式提交放棄聲明。經(jīng)研究需要遞補(bǔ)的,以綜合成績排序?yàn)橐罁?jù),經(jīng)體檢、考察合格后,按要求對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行公示。


  (七)聘用。公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。被聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位人員工資福利待遇。


  六、注意事項(xiàng)


 ?。ㄒ唬┵Y格審查貫穿整個(gè)招聘過程,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),在任何環(huán)節(jié)違反招聘規(guī)定的,凡弄虛作假或有舞弊行為的,一經(jīng)查實(shí),即取消錄用資格。


 ?。ǘ?yīng)聘人員請(qǐng)準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式,并保持通訊工具暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法聯(lián)系考生本人的,后果由本人負(fù)責(zé)。


  七、聯(lián)系方式


  聯(lián)系地址:北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街33號(hào)國家圖書館人事處


  咨詢電話:010—88545529、88545093


  電子郵箱:rsczp@nlc.cn


  附件下載:國家圖書館2020年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘崗位信息表.xlsx

 

 

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