2020年河南洛陽(yáng)市吉利區(qū)事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄32人，報(bào)名時(shí)間2020年8月24日9:00至8月27日17:00。筆試時(shí)間：9月12日(具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證填寫為準(zhǔn))。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦：

　　資料推薦：1、2020公共基礎(chǔ)知識(shí)系統(tǒng)班[送公基教材6冊(cè)] 2. 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題4000題

　　點(diǎn)擊進(jìn)入：報(bào)名入口（8月24日至8月27日）

　　2020年洛陽(yáng)市吉利區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案

　　為滿足我區(qū)事業(yè)單位工作需要，經(jīng)區(qū)政府研究同意并報(bào)洛陽(yáng)市委編辦、洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員32名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)和《關(guān)于做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(豫人社辦〔2020〕33號(hào))及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定招聘工作方案如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次招聘工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，成立2020年吉利區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)招聘工作的具體實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

　　二、報(bào)考范圍、對(duì)象和條件

　　(一)應(yīng)具備的條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法;

　　4.全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國(guó)外高校本科及以上學(xué)歷);2017年起招生的非全日制研究生與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力;

　　5.符合職位要求的年齡。年齡計(jì)算截至2020年8月1日，18周歲以上指2002年8月1日以前出生的，30周歲以下指1990年8月1日(含8月1日)以后出生的，35周歲以下指1985年8月1日(含8月1日)以后出生的。

　　6.其他要求：具有擬聘用職位要求的學(xué)歷、年齡、專業(yè)等資格條件(見附件1)。

　　(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

　　1.因犯罪受過(guò)刑事處罰、刑事處罰期限未滿、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃

　　詳見《2020年吉利區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。

　　四、招聘辦法和程序

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名辦法

　　本次招聘采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　報(bào)名網(wǎng)址：洛陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.lysrsks.gov.cn/)。

　　2.網(wǎng)上提交信息、上傳照片

　　報(bào)考者于2020年8月24日9:00至8月27日17:00前，登錄洛陽(yáng)人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)站提示進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按照要求填寫并保存報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)名申請(qǐng)保存后，報(bào)名系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成并反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2020年8月24日9：00至8月28日17：00。

　　3.資格初審

　　報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過(guò)報(bào)考資格初審。通過(guò)報(bào)名資格初審的報(bào)考者，不能再改報(bào)其他職位，也不能再修改任何報(bào)考信息。未通過(guò)資格初審的報(bào)考者，可于8月27日17:00前修改完善相關(guān)信息重新提交報(bào)考申請(qǐng)，也可改報(bào)其他職位。

　　4.網(wǎng)上繳費(fèi)

　　通過(guò)報(bào)考資格初審的報(bào)考者，按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)30元。網(wǎng)上繳費(fèi)可使用銀聯(lián)在線支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

　　5.打印準(zhǔn)考證

　　確認(rèn)繳費(fèi)成功的考生，可于2020年9月9日09：00至該科目考試開始30分鐘前在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

　　6.具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法可到報(bào)名網(wǎng)站查看。

　　7.農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免繳考務(wù)費(fèi)。免繳考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于2020年8月24日至8月28日(上午9:00至11:00，下午15:30至17:30)至洛陽(yáng)市人事考試中心計(jì)算機(jī)室(洛陽(yáng)市新區(qū)開元大道286號(hào) 洛陽(yáng)會(huì)展中心A區(qū)213房間)提交以下材料：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)及戶口本;享受國(guó)家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)及戶口本。

　　8.各職位報(bào)名人數(shù)與聘用計(jì)劃數(shù)比例不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例的職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計(jì)劃，報(bào)考該職位人員，退還已交考務(wù)費(fèi)。

　　9.本次招聘資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其考試、聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

　　(二)加分條件及認(rèn)定

　　1.加分條件

　　根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加分政策：

　　(1)參加2008年、2009年洛陽(yáng)市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃，截止2016年12月31日在吉利區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部，加10分;

　　(2)在洛陽(yáng)市服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，加10分;

　　(3)參加我省大學(xué)生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃，在洛陽(yáng)市服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生(2012年及以后招募的大學(xué)生)，加10分;

　　(4)退役大學(xué)生士兵享受筆試卷面成績(jī)加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加2分。另加分項(xiàng)目只計(jì)一次，不累計(jì);

　　(5)根據(jù)省政府文件精神，在吉利區(qū)服務(wù)且合同期滿、考核合格的我省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃的人員，在事業(yè)單位公開招聘中享受筆試卷面成績(jī)加10分政策。

　　2.提交材料

　　符合加分條件申請(qǐng)加分的報(bào)考人員，應(yīng)提交以下材料(原件及2份復(fù)印件)：

　　(1)自行下載并填寫《2020年吉利區(qū)事業(yè)單位公開招聘加分申請(qǐng)表》(附件2);

　　(2)有效身份證及筆試準(zhǔn)考證;

　　(3)“大學(xué)生村干部”(參加2008年、2009年洛陽(yáng)市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃)提交吉利區(qū)委組織部出具的截止2016年12月31日在吉利區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的證明(附件3);

　　(4)在洛陽(yáng)市服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》;

　　(5)大學(xué)生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃志愿者提交共青團(tuán)洛陽(yáng)市委、共青團(tuán)縣(市、區(qū))委出具的服務(wù)期滿考核合格證明(附件4)及期滿考核合格證書;

　　(6)退役大學(xué)生士兵提交《退役大學(xué)生士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表》(附件5);

　　(7)在吉利區(qū)服務(wù)且合同期滿、考核合格的我省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃的人員，提交《河南省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗基層服務(wù)證書》。

　　3.提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)

　　提交時(shí)間：2020年9月14日-2020年9月15日，每天上午9：00-11：30，下午15：00-17：30。

　　提交地點(diǎn)：吉利區(qū)中原路333號(hào)吉利區(qū)人民政府五樓人社局509房間。

　　未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。經(jīng)審核符合加分條件人員，將在吉利區(qū)人民政府網(wǎng)(www.jili.gov.cn)“公告公示”專欄進(jìn)行公示，公示無(wú)異議的，享受相應(yīng)的加分政策。對(duì)于弄虛作假享受加分政策的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

　　(三)筆試

　　1.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

　　2.筆試時(shí)間：2020年9月12日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　3.筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?？忌鷧⒓庸P試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證。筆試作弊者，卷面成績(jī)視為零分。

　　4.筆試成績(jī)= 筆試卷面成績(jī)+加分

　　5.筆試卷面成績(jī)將于2020年9月18日在原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公布，請(qǐng)考生注意登錄查詢。

　　(四)面試

　　1.面試人員的確定

　　根據(jù)各職位聘用計(jì)劃數(shù)，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，以1︰3的比例確定參加面試的人員，比例內(nèi)末位成績(jī)并列者均進(jìn)入面試資格確認(rèn)。筆試缺考、作弊和筆試成績(jī)?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試環(huán)節(jié)。經(jīng)資格確認(rèn)，不符合報(bào)考職位條件的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　2.面試辦法：報(bào)考區(qū)醫(yī)院工作人員職位的考生進(jìn)行專業(yè)面試，報(bào)考其他事業(yè)單位工作人員職位的考生進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。

　　(1)專業(yè)面試

　　主要測(cè)試考生的基本素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)的應(yīng)用能力。主要包括：綜合分析能力、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及技能應(yīng)用、語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力和舉止儀表五個(gè)方面。面試時(shí)間為15分鐘，要求考生在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。面試成績(jī)滿分為100分。

　　(2)結(jié)構(gòu)化面試：主要考察應(yīng)聘人員的求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試成績(jī)滿分為100分。

　　3.面試資格確認(rèn)

　　面試資格確認(rèn)采取考生本人現(xiàn)場(chǎng)提交材料的方式進(jìn)行，其他人代理無(wú)效。考生自行下載并填寫《2020年洛陽(yáng)市吉利區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認(rèn)表》(見附件6)一式2份，并提交以下材料(原件及2份復(fù)印件)：

　　(1)有效身份證;

　　(2)筆試準(zhǔn)考證;

　　(3)畢業(yè)證(國(guó)內(nèi)畢業(yè)生需同時(shí)提供學(xué)信網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學(xué)歷驗(yàn)證表;國(guó)外高校畢業(yè)生需同時(shí)提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);

　　(4)就業(yè)報(bào)到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套));

　　(5)已就業(yè)人員提供單位同意報(bào)考的證明(附件7)。

　　面試資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)以及審查結(jié)果在吉利區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jili.gov.cn)“公告公示”欄目予以通知或公布。參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

　　經(jīng)面試資格確認(rèn)后依據(jù)筆試成績(jī)高低進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認(rèn)比例(1︰3)時(shí)，報(bào)考該職位的人員全部進(jìn)入面試。對(duì)于實(shí)際參加面試的考生小于或等于招聘計(jì)劃時(shí)，應(yīng)試者面試成績(jī)低于75分者，不得進(jìn)入體檢和考察;對(duì)于實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于招聘計(jì)劃的職位，考生面試成績(jī)低于70分者，不得進(jìn)入體檢和考察。

　　因應(yīng)試者自動(dòng)放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　4.總成績(jī)的計(jì)算

　　考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

　　總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果(四舍五入)小數(shù)點(diǎn)后保留兩位小數(shù)。

　　考生的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)，將在吉利區(qū)人民政府網(wǎng)(www.jili.gov.cn)“公告公示”專欄予以公示，不再另行通知?？偝煽?jī)并列時(shí)，依次按面試成績(jī)高低、學(xué)歷層次高低、筆試成績(jī)高低確定排名。

　　(五)體檢

　　根據(jù)考生總成績(jī)，按擬聘用計(jì)劃1：1.5的比例(四舍五入)從高分到低分確定參加體檢人員。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)。體檢合格者進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)，因考生自動(dòng)放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由考生承擔(dān)。

　　體檢相關(guān)事宜將通過(guò)吉利區(qū)人民政府網(wǎng)(www.jili.gov.cn)“公告公示”專欄進(jìn)行通知，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生屆時(shí)登錄查看。

　　(六)考察

　　體檢合格者，根據(jù)聘用職位計(jì)劃，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以1:1的比例確定進(jìn)入考察人員。由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，側(cè)重于政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、社會(huì)信用記錄等情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾鞎r(shí)間另行通知。

　　因體檢、考察、資格復(fù)查不合格等原因造成的職位空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示和聘用

　　考察及資格復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員，并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議者，即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到通知7日內(nèi)報(bào)到，不服從分配或逾期未報(bào)到者，取消其聘用資格。新聘用人員納入事業(yè)單位崗位管理，實(shí)行試用期制度，試用期為一年，相關(guān)待遇按照國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后，由用人單位進(jìn)行綜合考核，考核合格按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，考核不合格按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》解除聘用關(guān)系。聘用人員須簽訂承諾書，在吉利區(qū)工作滿五年后方可流動(dòng)。

　　五、疫情防控

　　按照常態(tài)化疫情防控要求，考生要嚴(yán)格遵守國(guó)家疫情防控有關(guān)規(guī)定，在招聘相應(yīng)環(huán)節(jié)應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量，健康碼為綠碼及體溫測(cè)量合格的方可進(jìn)入該環(huán)節(jié)。對(duì)于考生健康碼為“非綠碼”及體溫測(cè)量不合格的，需提供7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，并由駐點(diǎn)醫(yī)護(hù)人員現(xiàn)場(chǎng)研判后，決定是否進(jìn)入該環(huán)節(jié)。考生在相應(yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

　　六、其他

　　(一)本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng)，以及通知、公告均通過(guò)吉利區(qū)人民政府網(wǎng)(www.jili.gov.cn)“公告公示”專欄予以公示，不再采取其它方式另行通知，請(qǐng)各位考生屆時(shí)務(wù)必登錄查看。

　　(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、聘用資格。

　　(三)招聘過(guò)程中，所有工作人員有直系親屬參加應(yīng)聘的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避，若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處，對(duì)相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政務(wù)處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘工作接受區(qū)紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)各界的監(jiān)督。

　　(四)本方案由2020年吉利區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0379-66912108

　　監(jiān)督電話：0379-66921959

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0379-69933807

　　附件：

　　2020單位同意報(bào)考證明ly.docx

　　2020河南省大學(xué)生村干部證明ly.docx

　　2020河南省大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計(jì)劃證明ly.docx

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　　2020年8月10日